浮山縣召開(kāi)“干部能力提升年”“干部作風(fēng)建設年”動(dòng)員部署大會(huì )

會(huì )議現場(chǎng)

　　8月4日，浮山縣召開(kāi)“干部能力提升年”“干部作風(fēng)建設年”動(dòng)員部署大會(huì )。浮山縣委書(shū)記趙晨偉出席會(huì )議并講話(huà)，縣委副書(shū)記、縣長(cháng)王興主持會(huì )議。王棟、李學(xué)良、蘇政錦、潘麗君、劉又鋮、梁博等在家的縣四套班子領(lǐng)導、法檢兩長(cháng)、各鄉鎮黨委書(shū)記、縣直各單位負責人參加會(huì )議。

　　會(huì )議宣讀了《關(guān)于成立浮山縣“干部能力提升年”和“干部作風(fēng)建設年”活動(dòng)領(lǐng)導組的通知》，并對《浮山縣“干部能力提升年”活動(dòng)實(shí)施方案》《浮山縣“干部作風(fēng)建設年”活動(dòng)實(shí)施方案》進(jìn)行了解讀。

　　趙晨偉強調，開(kāi)展干部能力提升年、作風(fēng)建設年活動(dòng)，是擁護“兩個(gè)確立”、做到“兩個(gè)維護”的具體行動(dòng)，是鍛造堪當推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展重任干部隊伍的現實(shí)需要，是振奮精神跑出高質(zhì)量發(fā)展加速度的當務(wù)之急。此次活動(dòng)旨在讓全縣廣大黨員干部對標抓緊、抓細、抓實(shí)、抓鐵有痕要求，對標“五提 三勁 三氣”要求，深入查找在能力、作風(fēng)方面存在的問(wèn)題和弱項，強化整改提升，努力實(shí)現全縣干部的能力大提升、作風(fēng)大轉變。

　　趙晨偉要求，全縣各級各部門(mén)和廣大黨員干部要注重能力提升，加強作風(fēng)建設。在能力提升方面，要提升政治能力、學(xué)習研究能力、專(zhuān)業(yè)能力、思維能力、調查研究能力、抓落實(shí)能力等，夯實(shí)工作基礎;在作風(fēng)建設方面，要圍繞“六個(gè)聚焦”，解決工作不實(shí)、標準不高、擔當不夠、服務(wù)不優(yōu)、狀態(tài)不佳、效率不快等問(wèn)題，以問(wèn)題的整改推動(dòng)作風(fēng)的轉變。

　　趙晨偉強調，要加強領(lǐng)導，壓實(shí)責任。領(lǐng)導組要充分發(fā)揮牽頭抓總，統籌協(xié)調作用，確?；顒?dòng)順利開(kāi)展;縣四套班子成員要發(fā)揮“頭雁效應”，督促指導分管領(lǐng)域、包聯(lián)鄉鎮和部門(mén)扎實(shí)開(kāi)展活動(dòng);各鄉鎮、各部門(mén)要聯(lián)系實(shí)際，研究制定切實(shí)可行的措施辦法，確?；顒?dòng)取得實(shí)效。要督查跟進(jìn)，確保實(shí)效?？h紀委監委要將兩個(gè)活動(dòng)作為政治監督的一項重要內容，活動(dòng)督導組要加強督促檢查，對各鄉鎮、各部門(mén)活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行重點(diǎn)抽查和專(zhuān)項督查，確保各項措施落實(shí)到位。要強化宣傳，營(yíng)造氛圍。在縣級媒體平臺開(kāi)設專(zhuān)欄專(zhuān)題，大力宣傳活動(dòng)的重要意義、主要任務(wù)，廣泛發(fā)掘各鄉鎮、各部門(mén)的好做法、好經(jīng)驗、好典型，營(yíng)造濃厚的輿論氛圍。要統籌推進(jìn)，拓展成效。各鄉鎮、各部門(mén)要統籌安排活動(dòng)與日常工作，把活動(dòng)同經(jīng)濟運行、“雙招雙引”、項目建設、安全生產(chǎn)、環(huán)境治理、鄉村振興等各項重點(diǎn)工作結合起來(lái)，切實(shí)用活動(dòng)促進(jìn)發(fā)展，用發(fā)展檢驗活動(dòng)，推動(dòng)全縣上下形成崇尚實(shí)干、爭先創(chuàng )優(yōu)的良好氛圍。

　　王興要求，要迅速傳達學(xué)習，精準領(lǐng)會(huì )會(huì )議精神。各鄉鎮、各部門(mén)要重點(diǎn)圍繞“兩個(gè)年”活動(dòng)方案內容，采取召開(kāi)黨委(黨組)會(huì )議、專(zhuān)題動(dòng)員部署會(huì )議等多種形式，開(kāi)展全面系統的專(zhuān)題學(xué)習教育，切實(shí)將全縣黨員干部的思想和行動(dòng)統一到會(huì )議精神上來(lái)，統一到縣委、縣政府決策部署上來(lái)。各鄉鎮各部門(mén)主要負責人要切實(shí)肩負起第一責任人職責，靠前指揮、親自推動(dòng)，主動(dòng)研究、系統部署，深入結合本鄉鎮、本單位實(shí)際，進(jìn)一步細化活動(dòng)方案，明確推進(jìn)措施，創(chuàng )新方式方法，引導全員參與，確保做到“規定動(dòng)作”不走樣，“自選動(dòng)作”有特色，迅速在全縣掀起開(kāi)展“兩個(gè)年”活動(dòng)的新熱潮。要強化工作措施，扎實(shí)開(kāi)展“兩個(gè)年”活動(dòng)。按照“工作項目化、項目清單化、清單責任化”總體要求，全力推動(dòng)“兩個(gè)年”活動(dòng)走深走實(shí)，切實(shí)為跑出浮山高質(zhì)量發(fā)展加速度提供強勁動(dòng)力和有效支撐。要加強督導檢查，全面提升活動(dòng)成效?？h四套班子成員要堅持以上率下，主動(dòng)深入基層、深入一線(xiàn)，宣傳活動(dòng)要求，開(kāi)展調查指導，推動(dòng)活動(dòng)不斷走向深入;督查組要堅持問(wèn)題導向，常態(tài)化開(kāi)展督查督導，發(fā)現問(wèn)題、現場(chǎng)反饋，跟蹤督導、閉環(huán)銷(xiāo)號，確?；顒?dòng)取得實(shí)效。要深入挖掘先進(jìn)典型和好經(jīng)驗、好做法，多渠道多形式廣泛進(jìn)行宣傳報道，在全縣范圍內形成對標先進(jìn)、比學(xué)趕超的良好氛圍，將高效開(kāi)展活動(dòng)的實(shí)際成效轉化為推動(dòng)縣域經(jīng)濟社會(huì )高質(zhì)量發(fā)展的生動(dòng)實(shí)踐。(郭穎 劉杰 劉苗藝)

把握“三定位” 立足“三服務(wù)” 實(shí)現“三轉變”

浮山縣規劃和自然資源局全力做好浮山高質(zhì)量發(fā)展的“土保姆”

　　今年以來(lái)，浮山縣規劃和自然資源局充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，緊盯主業(yè)主責，從嚴從實(shí)帶隊伍，盡心竭力抓業(yè)務(wù)，正風(fēng)肅紀優(yōu)環(huán)境，以規劃引領(lǐng)、用地保障為抓手，牢牢把握“三定位”工作方向，堅定踐行“三服務(wù)”工作理念，逐步實(shí)現“三轉變”，全力做好浮山高質(zhì)量發(fā)展的“土保姆”。

　　聚焦思想建設，打造過(guò)硬隊伍。局黨組堅決扛起全面從嚴治黨主體責任，把思想建設作為引導黨員干部堅定信念、錘煉黨性，提升能力的重要載體。狠抓政治理論學(xué)習。局黨組帶頭每周一上午開(kāi)展集中學(xué)習，機關(guān)各股室周一、周四下午進(jìn)行理論知識學(xué)習，并開(kāi)設“每日必學(xué)”專(zhuān)欄，定期組織知識測試，不斷促進(jìn)干部能力提升。狠抓廉政思想教育。結合主題黨日活動(dòng)，組織黨員干部到省黨風(fēng)廉政建設教育基地、市紀委警示教育基地、秦家大院教育基地參觀(guān)學(xué)習，集中開(kāi)展了“強素質(zhì)、樹(shù)形象，創(chuàng )建標兵單位，轉作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境，打造清廉機關(guān)”紀律作風(fēng)專(zhuān)項整頓活動(dòng)，進(jìn)一步引導黨員干部樹(shù)立服務(wù)意識，堅定理想信念，繃緊廉潔從政之弦，持續推進(jìn)干部作風(fēng)持續改進(jìn)。

　　聚焦“三個(gè)定位”，強化示范引領(lǐng)。始終牢牢把住嚴格貫徹落實(shí)省市各項決策部署、全力支撐保障縣委、縣政府重大發(fā)展戰略、主動(dòng)服務(wù)解決企業(yè)群眾急難愁盼的“三定位”工作方向，建立了管業(yè)務(wù)，必須管項目、管安全、管執法、管信訪(fǎng)的抓落實(shí)“五必管”責任制;班子成員嚴格落實(shí)“一崗雙責”，以身作則，以上率下，帶頭做履職奉獻的表率、擔責扛事的表率、團結共事的表率、廉潔自律的表率，班子凝聚力、號召力、戰斗力大幅提升，隊伍整體形象得到改觀(guān)。

　　聚焦制度建設，規范權力運行。堅持把建好權力運行制約體系作為服務(wù)浮山發(fā)展的重中之重。制定完善權力運行流程圖、廉政風(fēng)險防控圖，進(jìn)一步規范業(yè)務(wù)流程，梳理工作環(huán)節中的風(fēng)險點(diǎn)，針對風(fēng)險點(diǎn)建立防范措施，有效預防腐敗問(wèn)題發(fā)生。在用地、規劃手續辦理方面，開(kāi)展入企服務(wù)，實(shí)行事前一次性告知制度，大大縮短了手續辦理時(shí)間，在審批環(huán)節中，實(shí)行了一站式辦結制度，實(shí)現了“地證同交”，推行了聯(lián)審聯(lián)查制度，形成核查互動(dòng)、信息互通、效率互促的良好局面，先后完善各項規章制度24項，進(jìn)一步規范了權力運行，形成了以制度管人、管權、管事的良好局面。

　　聚焦文化建設，弘揚清風(fēng)正氣。堅持以機關(guān)文化建設錘煉黨性、滋養心性，打造崇廉尚潔的廉政文化氛圍，充分利用機關(guān)樓梯過(guò)道公共區域，以黨建引領(lǐng)、清廉文化、業(yè)務(wù)知識為重點(diǎn)，謀劃打造了主題突出、特色鮮明的機關(guān)文化走廊。開(kāi)展了書(shū)寫(xiě)廉政寄語(yǔ)、編發(fā)廉政文化短信、講述廉政故事、觀(guān)看廉政漫畫(huà)、舉辦廉政文化園地“五個(gè)一”等活動(dòng)，教育引導全體干部職工增強定力、抵制誘惑、杜絕圍獵，自覺(jué)做忠誠擔當干凈的自然資源人。

　　聚焦群團建設，凝聚工作合力。選舉產(chǎn)生了規劃和自然資源局第一屆工會(huì )委員會(huì )和婦女委員會(huì )，工會(huì )和婦委會(huì )立足職能，服務(wù)職工，積極鼓勵和支持黨員干部參加文明城市創(chuàng )建、學(xué)雷鋒主題月活動(dòng)、“愛(ài)臨汾·贏(yíng)未來(lái)”宣傳等志愿服務(wù)。成立了紅白理事會(huì )，幫助職工處理好家中婚喪嫁娶事宜，做到既嚴守八項規定，又不失人情冷暖，倡導健康文明新風(fēng)尚。利用“七一”、中秋節、春節等重大節日，對困難黨員、職工進(jìn)行慰問(wèn)，送去黨的關(guān)懷和溫暖。組織鑼鼓表演、“迎五一”趣味競賽、歌詠比賽、演講比賽等豐富多彩的職工文化活動(dòng)，以集體活動(dòng)凝人心、提士氣、展形象。

　　聚焦“三服務(wù)”，實(shí)現“三個(gè)轉變”。堅定踐行“三服務(wù)”的工作理念，即發(fā)自?xún)刃牡胤?wù)、千方百計地服務(wù)、落地見(jiàn)效地服務(wù)，逐步實(shí)現“三個(gè)轉變”，即工作態(tài)度從“被動(dòng)”到“主動(dòng)”的轉變，工作觀(guān)念從“守成”到“創(chuàng )新”的轉變，工作方式從“管理”到“服務(wù)”的轉變。在重點(diǎn)項目用地保障，國土空間規劃編制，礦政秩序管理，林草項目申報，打擊違法占地、毀林、采礦等方面都取得了一些成效。2023年被臨汾市規劃和自然資源局授予“2022年度全市規劃和自然資源系統用地保障工作先進(jìn)單位”，多次被臨汾市精神文明建設指導委員會(huì )評為“臨汾市文明單位”。

　　下一步，浮山縣規劃和自然資源局將堅持問(wèn)題導向，強化制度建設、規范權力運行，提升服務(wù)效能。以“作風(fēng)建設年、能力提升年”為契機，按照縣委“五提、三勁、三氣”要求，狠抓工作執行落實(shí)，提升服務(wù)能力和水平，為全縣在高質(zhì)量發(fā)展中實(shí)現崛起貢獻規劃和自然資源力量。(白婭妮 采娟 馮亞琴)

既有田園景 也有豐收圖

天壇鎮趙家垣村村民馮建星在自家院子里發(fā)展蛋雞養殖

張莊鎮佐村村民張愛(ài)榮家的庭院貝貝南瓜喜獲豐收

　　盛夏時(shí)節，浮山縣廣大鄉村的農家小院，蔬果飄香、圈舍整齊，庭院經(jīng)濟勢頭正好。

　　“快看看，這是我家今年的第一茬貝貝南瓜，長(cháng)得還不錯，一分地的棚，下來(lái)能有200多斤，按訂單價(jià)每斤3元算就是600多元?！睆埱f鎮佐村村民張愛(ài)榮手腳麻利將貝貝南瓜裝筐。她說(shuō)，可別小看院子后面這個(gè)小棚子，一年下來(lái)能種兩茬，種之前就和村里簽訂了收購合同，定有保護價(jià)，種植過(guò)程中還有專(zhuān)家定期上門(mén)提供技術(shù)指導。

　　佐村氣候條件適合發(fā)展種植業(yè)，今年該村看準貝貝南瓜培育周期短、產(chǎn)量和效益高這一特點(diǎn)，積極引導31戶(hù)農民發(fā)展庭院經(jīng)濟種植貝貝南瓜，可促進(jìn)農民增收11萬(wàn)余元。

　　海拔較高的天壇鎮趙家垣村，則瞄準養殖業(yè)，發(fā)展起了蛋雞養殖。村民馮建星在自家院子里養了400只雞。據他介紹，雞舍是村里統一標準建設的，自己沒(méi)花一分錢(qián)。包括馮建星在內，今年趙家垣村有33戶(hù)農民在自家房前屋后共養殖蛋雞1700只。

　　今年以來(lái)，浮山縣立足特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎、聚焦“高質(zhì)量”發(fā)展核心，通過(guò)科學(xué)制定指導意見(jiàn)、合理規劃發(fā)展目標、全鏈支持建設發(fā)展，憑借“村投公司+”引領(lǐng)、全程指導服務(wù)、健全獎補機制，探索微拱棚庭院種植、小圈舍庭院養殖、生產(chǎn)線(xiàn)庭院加工3個(gè)路徑，高質(zhì)量發(fā)展庭院經(jīng)濟611戶(hù)，不僅有效解決了農民的增收問(wèn)題，更盤(pán)活了土地資源，壯大了村集體經(jīng)濟。

　　東張鄉南衛村去年引進(jìn)了一家電子科技公司，吸納村內10余名閑散勞動(dòng)力進(jìn)行數據線(xiàn)的加工。今年，該村采取“龍頭企業(yè)帶動(dòng)+村發(fā)公司運營(yíng)+農戶(hù)自主生產(chǎn)”的模式，與企業(yè)合作，發(fā)展庭院特色加工。企業(yè)負責提供原材料、技術(shù)指導和銷(xiāo)售，村發(fā)公司負責日常管理、人員調配等，農戶(hù)只需按照操作規程，保質(zhì)保量加工產(chǎn)品，收入實(shí)行月結制。經(jīng)過(guò)前期培訓，脫貧戶(hù)衛傳營(yíng)最多的時(shí)候一天能掙到100多元。他說(shuō)：“我這主要是農閑的時(shí)候干一干，不耽誤地里的活兒，不用離家就把錢(qián)掙了?！?/p>

　　“像我們這些年齡大的，就干點(diǎn)打包的小活兒，一天下來(lái)也能掙個(gè)三五十元?！?9歲的脫貧戶(hù)尹進(jìn)科對這份收入很滿(mǎn)意。

　　小小的庭院經(jīng)濟不僅使群眾收入增加，還帶動(dòng)了村民參與人居環(huán)境整治的積極性，喚起了村民對美好生活的向往。下一步，該縣還將堅持分期分批培育，梯次打造示范亮點(diǎn)，盤(pán)活庭院資源，通過(guò)探索發(fā)展庭院木耳等菌類(lèi)種植、拱棚密植櫻桃等，不斷豐富庭院經(jīng)濟元素，逐步形成縣有示范鄉鎮、鄉鎮有示范村、村有示范戶(hù)的高質(zhì)量庭院經(jīng)濟發(fā)展良好格局。

　　李海燕 文/圖

堅持問(wèn)題導向 突出管用有效

北王鎮多措并舉不斷提升基層治理水平

　　近年來(lái)，浮山縣北王鎮堅持干部、黨員、群眾分類(lèi)治理，用好制度、規范、獎懲精細管理，努力探索簡(jiǎn)便管用有效的黨建引領(lǐng)鄉村治理路子。

　　抓好“領(lǐng)頭雁”，讓干部有干部的樣子。定規矩。對農村“兩委”主干提出“三個(gè)絕不容忍”的基本要求，即絕不容忍安排工作沒(méi)有回音、絕不容忍有令不行、有禁不止、絕不容忍拖北王后腿、給北王抹黑;制定村“兩委”班子成員“約法五章”行為規范，聚焦聽(tīng)黨話(huà)、守紀律、講團結、履好職、爭先進(jìn)五個(gè)方面，明確了當好村“兩委”干部的基本要求。重激勵。開(kāi)展優(yōu)秀農村“兩委”干部鎮級表彰獎勵活動(dòng)，重點(diǎn)對在農村一線(xiàn)任勞任怨、苦干實(shí)干，為農村發(fā)展分憂(yōu)出力、貢獻突出的“兩委”干部副職進(jìn)行集中表彰;創(chuàng )辦《新北王》特色小報，用北王人講好北王事、用北王事激勵北王人，全面展示北王黨員干部干事創(chuàng )業(yè)、創(chuàng )優(yōu)爭先的精神風(fēng)貌。抓幫帶。針對部分村“兩委”班子運轉不暢的問(wèn)題，推行“一村一專(zhuān)班”工作機制，由鎮班子成員牽頭組建幫帶專(zhuān)班，下沉到村指導工作，對村內“三重一大”全程參與、全程指導、全程把關(guān)，第一時(shí)間發(fā)現癥結、幫助解決問(wèn)題，打通工作落實(shí)“中梗阻”;針對部分村“兩委”班子工作經(jīng)驗不足的問(wèn)題，探索“支部聯(lián)村共建”模式，由農村工作經(jīng)驗豐富、群眾工作本領(lǐng)較強的“老書(shū)記”“老班子”與班子新近調整、工作正在起步的“新書(shū)記”“新班子”結對共建，全面指導聯(lián)建村迅速開(kāi)展工作、步入正軌;針對部分村“兩委”班子工作標準不高的問(wèn)題，開(kāi)展鎮域重點(diǎn)工作觀(guān)摩定期觀(guān)摩活動(dòng)，重點(diǎn)圍繞集體經(jīng)濟、鞏固銜接、人居環(huán)境、庭院經(jīng)濟等重點(diǎn)工作開(kāi)展觀(guān)摩評比，組織各村對標對表學(xué)習借鑒、提速提標實(shí)干爭先。

　　建好“先鋒隊”，讓黨員有黨員的樣子。一方面嚴管。建立農村黨員“五堅決、五絕不”行為規范并簽訂承諾書(shū)，正向提出要求，反向進(jìn)行約束，倒逼黨員做守規矩的人、干正能量的事;推行黨員積分制管理并落實(shí)獎勵兌現，讓先進(jìn)黨員受到激勵表現更加優(yōu)秀、讓一般黨員受到觸動(dòng)履責更加積極、讓后進(jìn)黨員受到警示得到轉化提升。搭建黨員發(fā)揮作用平臺，組織引導黨員在重點(diǎn)項目征地用地集體經(jīng)濟增收、庭院經(jīng)濟發(fā)展、美麗庭院創(chuàng )建、櫻桃大棚管理、清化收文明祭掃等領(lǐng)域發(fā)揮模范帶頭作用，開(kāi)展義務(wù)勞動(dòng)和志愿服務(wù)， 持續引導黨員把身份亮出來(lái)，把作用發(fā)揮出來(lái)。一方面厚愛(ài)。推行黨員“政治生日”制度，通過(guò)開(kāi)展一次宣誓憶初心、一枚黨徽亮身份、一本黨章明責任、一幅畫(huà)像強信念、一套書(shū)籍感黨恩、一場(chǎng)座談聚共識、一份承諾做表率等“七個(gè)一”活動(dòng)，喚醒和激發(fā)黨員的身份意識、責任意識、規矩意識，讓黨員在心靈深處受教育、受觸動(dòng)、受警示;推行黨員“五必訪(fǎng)”制度，建立黨員關(guān)愛(ài)幫扶基金，在黨員遇到難事碰到難關(guān)最需要幫助的時(shí)候及時(shí)送去黨組織的關(guān)懷和溫暖，增強黨員的榮譽(yù)感、歸屬感、獲得感，增強黨組織的向心力、凝聚力、號召力。

　　調動(dòng)“生力軍”，讓群眾有群眾的樣子。打造“接地氣”的百姓議事評理堂。充分吸納全鎮威望高的“老人”、有辦法的“強人”、會(huì )說(shuō)話(huà)的“能人”，組建鎮議事評理總堂，各村結合實(shí)際組建村級分堂，以百姓“面對面”、民意“零距離”的方式，把村里的大事、難事交給群眾來(lái)說(shuō)、來(lái)議、來(lái)評，事情對錯大家評，如何解決大家定，在充分溝通、平等協(xié)商中解決問(wèn)題、化解矛盾、回應訴求，畫(huà)出“最大同心圓”。開(kāi)展“享實(shí)惠”的道德銀行建設。依托愛(ài)心超市建設村級“道德銀行”，結合“3124”星級階梯化評定，引導村民做有德之人、行積德之事，并通過(guò)“存美德、掙積分、取實(shí)惠”的方式，每月按照每戶(hù)積分情況發(fā)放愛(ài)心物資，通過(guò)激發(fā)農戶(hù)上進(jìn)心、增強群眾榮辱感，推動(dòng)全鎮形成比學(xué)趕超、向上向好、以星為榮、創(chuàng )星爭星的良好氛圍。推行“合民意”的村規民約。以培育良好村風(fēng)民風(fēng)為目標，聚焦群眾關(guān)注的“農田秸稈如何處理、清明上墳怎么祭祖、紅白喜事怎么操辦、生活垃圾怎么處理、建筑垃圾往哪傾倒、農村改廁怎么推進(jìn)”等方面熱點(diǎn)難點(diǎn)焦點(diǎn)問(wèn)題，組織群眾研究討論，讓大家商定、大家執行、大家監督，定出既符合上級政策要求、又符合群眾意愿、切實(shí)可行、群眾認可的村規民約。(崔建華)