臨汾新聞網(wǎng)訊 “在開(kāi)展自查自檢工作的同時(shí)，礦上各個(gè)關(guān)鍵崗位挨個(gè)說(shuō)自己的問(wèn)題及解決問(wèn)題的方法?！痹摰V工作人員表示，通過(guò)開(kāi)展全員大反思、大討論、大提升活動(dòng)，轉變和提升思想認識，提高團隊、系統、個(gè)人執行力。讓“唯有實(shí)干、苦干、加油干才可有為、有位、有回報”的價(jià)值導向推動(dòng)管理基礎堅實(shí)可靠。

　　連日來(lái)，山西焦煤霍州煤電李雅莊礦牢固樹(shù)立“安全生產(chǎn)零容忍”意識，從壓實(shí)管理責任、消除各類(lèi)隱患等方面入手，開(kāi)展安全生產(chǎn)大檢查大整治大提升活動(dòng)，攻難關(guān)、堵漏洞、抓提升、穩秩序，確保安全生產(chǎn)。

　　為確保冬季安全生產(chǎn)，該礦通過(guò)加強自查自檢力度，檢點(diǎn)各級人員履職情況、安排部署情況、安全管理執行落實(shí)情況、安全問(wèn)責情況，把問(wèn)題的短板擺出來(lái)，集中力量消除隱患。

　　統一思想抓落實(shí)的同時(shí)，該礦從實(shí)際出發(fā)，結合年底這一特殊的時(shí)間節點(diǎn)，以“消除+預防”的方式，全力保障生產(chǎn)安全。

　　“自查自檢中，我們發(fā)現有些職工存在上下井乘車(chē)不規范的現象，有些職工存在著(zhù)裝不安全的問(wèn)題，這些行為成為了我們集中消除的任務(wù)?！痹摰V工作人員說(shuō)。

　　安全隱患不分大小，只要是問(wèn)題就要及時(shí)消除。該礦加大了集中整治力度，對“三違”人員一律集中處理。與此同時(shí)，加大培訓力度，采取分層次、分工種、分級別的業(yè)務(wù)知識培訓，將培訓成果與個(gè)人工資掛鉤，進(jìn)一步提高培訓成效。

　　為進(jìn)一步加強煤礦安全預防機制，該礦重點(diǎn)對井下瓦斯、頂板、水、煤塵、火以及長(cháng)周期安全生產(chǎn)下職工容易產(chǎn)生的麻痹心理進(jìn)行管控。成立了以礦長(cháng)為組長(cháng)的專(zhuān)項系統檢查組，深入到礦井井下各區域，檢查內容包括機電設備是否正常運轉、關(guān)鍵崗位的安全管理、規章制度現場(chǎng)落實(shí)、輔助運輸管理、頂板安全和非正常作業(yè)、正規循環(huán)方面的安全管理等?！扒袑?shí)實(shí)現排查常態(tài)化、隱患管理歸零化、人員行為軍事化、崗位作業(yè)標準化，堅決杜絕職工不規范操作導致各類(lèi)涉險事故的發(fā)生，從而保證全礦安全生產(chǎn)工作平穩有序?！痹摰V工作人員說(shuō)。

　　記者 楊全