臨汾新聞網(wǎng)訊“向陽(yáng)而生，逐光而行”。如向陽(yáng)花一般，她苦練技能向下扎根，攻堅克難向陽(yáng)生長(cháng)。無(wú)論在哪個(gè)崗位上，她總是兢兢業(yè)業(yè)、無(wú)怨無(wú)悔、默默實(shí)干，樣樣工作干得有聲有色，用責任與擔當，一次次出色完成工作任務(wù)，以?xún)?yōu)良的工作作風(fēng)展現了一名黨務(wù)工作者的良好形象，她就是臨汾市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員——浮山縣委組織部(縣委編辦)副部長(cháng)石菲菲。

　　心若向陽(yáng) 目之所及皆是光

　　1989年出生的石菲菲，2015年踏入工作崗位，年輕、朝氣、充滿(mǎn)熱情與活力是她的代名詞，不論是哪項工作，不論是哪個(gè)科室的任務(wù)，交給她，大家都很放心，正因嚴謹、踏實(shí)、勤奮與上進(jìn)，石菲菲得到了領(lǐng)導與同事的認可，用實(shí)際行動(dòng)提交了一份青年的時(shí)代答卷。

　　理想信念堅定、政治能力過(guò)硬。石菲菲始終把學(xué)習作為提升素質(zhì)和能力的重要途徑，時(shí)刻保持思想上的清醒、政治上的敏銳、業(yè)務(wù)上的先進(jìn)。她說(shuō)：“作為一名共產(chǎn)黨員，必須時(shí)刻保持一個(gè)求學(xué)、好學(xué)、善學(xué)的心態(tài)?！惫ぷ髦?，她時(shí)刻將《習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想專(zhuān)題摘編》《習近平談治國理政》以及《黨章》等學(xué)習資料放在手邊，學(xué)習筆記都記滿(mǎn)了厚厚的幾本，“有了扎實(shí)的理論基礎，才能更好地指導實(shí)踐工作?！笔品七@樣說(shuō)，也是這樣做的。

　　在經(jīng)歷過(guò)組織部多個(gè)崗位的歷練后，石菲菲的各項工作能力得到了很大提升，她圍繞基層組織建設、干部隊伍和人才隊伍建設等方面的短板弱項，深入踐行“一線(xiàn)工作法”，了解基層黨組織存在的突出問(wèn)題和難點(diǎn)，堅持每年撰寫(xiě)調研報告2-3篇，她撰寫(xiě)的《關(guān)于加強流動(dòng)黨員教育管理工作的調查與研究》課題報告先后被評為山西省2021年度優(yōu)秀調研指導課題成果二等獎、臨汾市黨建研究會(huì )2021年度調研課題優(yōu)秀成果一等獎。

　　石菲菲說(shuō)：“心若向陽(yáng)，目之所及皆是光，我會(huì )一直努力奔跑、向陽(yáng)而生，讓光撒在工作的每一個(gè)角落?！?/p>

　　心有暖陽(yáng) 不懈堅守吐芬芳

　　年輕人就是要敢想敢干，要有改革意識和斗爭精神。石菲菲將“善于改革創(chuàng )新、勇于擔當作為”作為激勵自己的工作信條。

　　工作中，她針對辦公室、干部教育、人才、考核等工作，認真履職盡責，推動(dòng)各項工作有創(chuàng )新、有亮點(diǎn)。

　　石菲菲帶頭創(chuàng )新“學(xué)習標兵”黨建品牌，提升組工干部能力。在部機關(guān)實(shí)行“每日晨課、每周論壇、每月講堂”制度，從學(xué)習方式、學(xué)習要求、學(xué)習紀律三個(gè)方面著(zhù)力，突出黨建引領(lǐng)學(xué)習型機關(guān)建設。同時(shí)推進(jìn)“34166”工作舉措，加強基層干部治理能力提升。研究制定《浮山縣抓黨建促基層治理能力提升精準培訓“34166”行動(dòng)方案》，會(huì )同縣委黨校通過(guò)建立縣鄉村三級培訓體系，開(kāi)展16個(gè)專(zhuān)題培訓，開(kāi)發(fā)4個(gè)教學(xué)案例點(diǎn)，全年共開(kāi)展鄉村兩級培訓225期，培訓鄉村兩級干部人才17619人次。

　　同時(shí)，石菲菲還開(kāi)辦了干部夜校，著(zhù)力提升干部能力水平。研究制定《浮山縣關(guān)于開(kāi)辦干部夜校的培訓方案》，探索通過(guò)領(lǐng)導干部帶頭講、專(zhuān)家學(xué)者督導講、業(yè)務(wù)骨干輪流講、先進(jìn)典型示范講、定向選調生專(zhuān)業(yè)講“五講”模式，著(zhù)力提升干部綜合業(yè)務(wù)能力。截至目前，已開(kāi)辦干部夜校5期。創(chuàng )新制定“全鏈條”計劃，優(yōu)化選調生培養路徑。研究制定《浮山縣選調生能力提升培養計劃》，從理論奠基、國情調研、公開(kāi)承諾、制定規劃、崗位鍛煉、實(shí)務(wù)培訓、實(shí)踐鍛煉、入戶(hù)走訪(fǎng)、合作對接、擂臺比武等12個(gè)方面為選調生量身定制了兩年培養方案，跟蹤助力選調生成長(cháng)成才。同時(shí)，充分發(fā)揮選調生聯(lián)絡(luò )高校資源能力，助力選調生成功簽約4個(gè)縣校合作項目。

　　此外，石菲菲還積極開(kāi)展“才聚浮山 鳳鳴福地”人才行動(dòng)，著(zhù)力優(yōu)化人才生態(tài)。引導相關(guān)單位先后與中國礦業(yè)大學(xué)、同濟大學(xué)、蘭州大學(xué)、廈門(mén)大學(xué)等18所高校建立聯(lián)系，柔性引進(jìn)博士人才30名，全職引進(jìn)碩士人才47名，人才集聚的環(huán)境逐步優(yōu)化;研究制定《浮山縣“才聚浮山 鳳鳴福地”人才計劃之英才回鄉行動(dòng)工作方案》，嚴格程序標準，創(chuàng )新跟班學(xué)習制度，高質(zhì)量引進(jìn)了25名在外工作的浮山籍人才，其中碩士研究生3名。

　　目前，由石菲菲牽頭創(chuàng )新制定360度考核辦法，切實(shí)發(fā)揮考核指揮棒作用。創(chuàng )新制定《浮山縣高質(zhì)量發(fā)展360度考核評價(jià)辦法》，會(huì )同各單位科學(xué)量化基礎工作、重點(diǎn)工作、中心工作、創(chuàng )新工作四類(lèi)考核指標，探索推進(jìn)360度評價(jià)方式，創(chuàng )新實(shí)行干部述職評議制度，進(jìn)一步倒逼責任落實(shí)。

　　心之所向 8年磨礪展鋒芒

　　石菲菲說(shuō)：“年輕就是要拼要闖要干，要用實(shí)際行動(dòng)擦亮共產(chǎn)黨員的先鋒底色，在創(chuàng )新發(fā)展中實(shí)現自我價(jià)值?！?/p>

　　在石菲菲的影響與調動(dòng)下，浮山縣黨建工作宣傳力度明顯增強，她積極發(fā)揮“紅色通訊員”隊伍力量，組織通訊員開(kāi)展攝影、視頻制作專(zhuān)題培訓，在全縣鄉村振興知識競賽中，組織20余名通訊員全程拍攝17期視頻，實(shí)時(shí)報道宣傳賽程;引導110余名通訊員，加強日常練筆，全年共圍繞黨的二十大精神、組織工作、疫情防控、黨風(fēng)廉政建設等主題，撰寫(xiě)了650余篇正能量文章。

　　同時(shí)，石菲菲還打造組工宣傳矩陣。組建工作小專(zhuān)班，加強浮山黨建網(wǎng)、“浮山組工”微信公眾號、浮山組工先鋒視頻號、抖音號等宣傳平臺建設，開(kāi)辟黨的二十大精神學(xué)習、治理有效·集體經(jīng)濟發(fā)展壯大、縣校合作、振興記錄者等專(zhuān)欄，加強基層黨建工作宣傳力度，先后編發(fā)原創(chuàng )信息380余篇，為基層互學(xué)互鑒提供平臺。

　　此外，石菲菲注重創(chuàng )新宣傳方式。聚焦抓黨建促基層治理能力提升專(zhuān)項行動(dòng)，圍繞發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟、扎實(shí)推進(jìn)村改社區工作、基層治理和公共服務(wù)體系、綜合行政執法改革、星級文明戶(hù)創(chuàng )評等方面積極總結經(jīng)驗，精心制作宣傳圖冊。同時(shí)，聚焦深化縣校合作共建“12大基地”重點(diǎn)任務(wù)，圍繞農業(yè)、工業(yè)、教育、文化以及引進(jìn)人才等方面編印圖冊，著(zhù)力提升浮山人才工作宣傳水平。率先帶頭撰寫(xiě)信息，堅持每年撰寫(xiě)信息50余篇，多篇信息在省級以上媒體刊發(fā)。2020年度被評為中國組織人事報優(yōu)秀通訊員，2021年度、2022年度被市委組織部評為優(yōu)秀信息員。

　　一份份榮譽(yù)的背后，是多年的堅守與付出，也是率先垂范與以身作則。石菲菲說(shuō)：“作為一名組工干部，堅守‘公道正派’、堅持照政策辦事，按規矩行事是原則?！?年里，她將“認真”貫穿到各項工作全過(guò)程，堅持從小事入手，從細節抓起，積極攻堅破難，任職期間不僅做好分內的事情，同時(shí)在對領(lǐng)導交辦的推進(jìn)黨群服務(wù)中心建設、紅色小鎮項目建設等急難險重任務(wù)中，表現出優(yōu)秀的品質(zhì)和能力。

　　有責任有擔當，青春才會(huì )閃光。石菲菲說(shuō)：“我將以拼搏實(shí)干之姿，繼續堅守在組工第一線(xiàn)，守正創(chuàng )新、逐光而行，在推動(dòng)浮山縣高質(zhì)量發(fā)展的新征程上貢獻自己的力量?！?/p>

　　記者 趙俊 王凱