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  • 2016年臨汾市組織工作綜述

    2017-02-09 09:00:03 來(lái)源:臨汾新聞網(wǎng)

    為“建設富裕文明綠色幸福新臨汾”聚力前行

    ——2016年我市組織工作綜述

      臨汾新聞網(wǎng)訊 2016年,是實(shí)施“十三五”規劃、全面建成小康社會(huì )決勝階段的開(kāi)局之年。

      這一年,建設富裕、文明、綠色、幸福新臨汾的藍圖繪就,決勝全面小康、實(shí)現振興崛起的號角吹響。

      這一年,全市組織部門(mén)緊跟市委全面從嚴治黨的堅定步伐,把握大局大勢,聚焦主責主業(yè),奮力爭先作為,堅持以崇尚創(chuàng )新激發(fā)生機活力,以注重協(xié)調促進(jìn)全面發(fā)展,以倡導綠色激揚清風(fēng)正氣,以厚植開(kāi)放匯聚強大合力,以推進(jìn)共享奮力擔當作為,為全市經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展提供了堅強組織保障。

      理論武裝,補精神之“鈣”,鑄思想之“魂”

        “欲事立,須是心立?!眻猿秩鎻膰乐吸h,必須用好理論武裝、思想建黨這個(gè)傳家寶,扭住思想政治工作這個(gè)生命線(xiàn)。

      一年來(lái),全市組織部門(mén)堅持把開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習教育作為推動(dòng)全面從嚴治黨向基層延伸的有力抓手,讓一萬(wàn)多個(gè)基層黨組織接受洗禮,讓23萬(wàn)余名黨員在黨內政治生活的“大熔爐”里經(jīng)受鍛煉。

      在學(xué)而有用上立標。市委常委會(huì )帶頭示范,各級黨組織開(kāi)展學(xué)習研討82824次,講黨課20706次,培訓基層黨務(wù)骨干582次13000余名,組織閉卷測試1000余場(chǎng)次,廣大黨員干部受到深刻的黨性教育。

      在做而有效上著(zhù)力。各級黨組織開(kāi)展主題黨日活動(dòng)51807次,組建300個(gè)工作組、272名縣級黨員領(lǐng)導干部包聯(lián)幫扶295個(gè)軟弱渙散村,1004個(gè)工作組駐村幫扶662個(gè)建檔立卡村,1249名黨員干部進(jìn)入445家企業(yè)開(kāi)展服務(wù),解決問(wèn)題753個(gè),廣大黨員開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng)12萬(wàn)余人次,解決問(wèn)題10萬(wàn)余個(gè),黨員的先鋒模范作用可視可感。

      與此同時(shí),“黨員在學(xué)習”“黨員在活動(dòng)”“黨員在行動(dòng)”三在一平臺特色載體的創(chuàng )建,把全面從嚴治黨落實(shí)到每一個(gè)支部、每一名黨員,推動(dòng)黨內政治生活抓在日常、嚴在經(jīng)常。10萬(wàn)余名黨員關(guān)注“臨汾黨員先鋒號”,探索出了“互聯(lián)網(wǎng)+”教育管理服務(wù)黨員的有效途徑,實(shí)現黨員和黨組織“互聯(lián)互通”。

      “不聞大論,則志不宏;不聽(tīng)至言,則心不固?!笔锌h兩級舉辦主體班次142期,培訓干部38088人次;全面完成市縣兩級十八屆六中全會(huì )和省十一次黨代會(huì )精神集中輪訓……這些集中培訓更加注重在理想信念內化、深化、固化上下功夫,全面提升干部黨性修養和履職能力。

      知之愈深、信之愈篤、行之愈實(shí)。經(jīng)過(guò)持續不斷的學(xué)習淬煉,廣大黨員干部的思想、黨性、作風(fēng)得到了又一次浸潤洗禮,黨的意識、紀律意識、規矩意識進(jìn)一步增強了,全面從嚴治黨的氛圍更濃了,領(lǐng)導干部的標桿作用更明顯了。

      選賢治吏,群賢濟弘績(jì),治黨先治吏

      一支忠誠干凈擔當的干部隊伍,是決勝全面小康、實(shí)現振興崛起的根本保證。一年來(lái),組織部門(mén)“嚴”字當頭、“實(shí)”字托底,把“嚴”和“實(shí)”的要求貫穿到選人用人全過(guò)程、管理監督各方面。

      在2016年全市組織部門(mén)的工作日程表上,最醒目的關(guān)鍵詞莫過(guò)于“換屆”。換屆工作中,市縣兩級黨委堅持把黨的領(lǐng)導放在首位,市縣組織部門(mén)勇于擔當、靠前作為,整個(gè)換屆組織嚴密、圓滿(mǎn)有序、全省領(lǐng)先、風(fēng)清氣正,得到了省委和省委組織部的充分肯定。市級換屆,在擴大民主、首次使用電子計票和新代表占75.6%的情況下,選舉產(chǎn)生的市委書(shū)記、副書(shū)記、常委和市紀委書(shū)記、副書(shū)記、常委均全票當選,為臨汾建市以來(lái)最好的選舉結果??h級換屆,配備黨政班子成員247名,新提名202名,調整面達到81.78%。采取“三推三差額”辦法擇優(yōu)選拔11名縣(市、區)長(cháng)。嚴把“十道關(guān)口”,擇優(yōu)選拔30名40歲以下優(yōu)秀年輕干部。中央、省委表彰的優(yōu)秀鄉鎮書(shū)記全部提拔重用,其中1名直接提拔為縣長(cháng),1名提拔為常務(wù)副縣長(cháng),2名因黨建業(yè)績(jì)突出提拔為組織部部長(cháng)。鄉鎮換屆,配備干部1574名,其中新提拔545名,交流548名,繼續留任481名,各占1/3。選拔鄉鎮事業(yè)編制人員、優(yōu)秀村干部、大學(xué)生“村官”“三類(lèi)人員”203名,其中農村黨支部書(shū)記49名。廣大干部紛紛評價(jià),如此大面積的干部調整前所未有,如此有序平穩前所未有,真正實(shí)現了零成本、零代價(jià)。有換屆的風(fēng)清氣正,就有政治生態(tài)的山清水秀。這次集中換屆換出了新面貌、換出了新氣象、換出了新活力,有效激發(fā)了廣大干部干事創(chuàng )業(yè)激情,全市上下形成了人心思上、人心思進(jìn)、人心思干、人心思為的濃厚氛圍。

      干部選得好,更需管得嚴。充分運用監督執紀“四種形態(tài)”,全市共有469名干部受到組織處理,其中提醒356名、函詢(xún)74名、誡勉談話(huà)39名,使抓早抓小、咬耳扯袖、紅臉出汗、組織處理成為常態(tài)。堅決防止“帶病提拔”,常態(tài)推進(jìn)“三個(gè)一批”,對941名縣處級干部、3291名科級干部進(jìn)行“六查”,把一批有“硬傷”的干部擋在門(mén)外。嚴推能上能下,“能者上、庸者下、劣者汰”已經(jīng)成為鮮明導向。嚴治干部超配,全市超配的副科級以上領(lǐng)導職數基本消化。一年來(lái),整個(gè)干部隊伍監督管理工作,突出了長(cháng)管長(cháng)嚴,實(shí)現了選育監管實(shí)現常態(tài)化。

      功以才成業(yè)由才廣。過(guò)去一年,全市組織部門(mén)在理念、方法、路徑等方面不斷創(chuàng )新,堅持把人才作為創(chuàng )新驅動(dòng)的核心要素,以制度優(yōu)勢集聚人才優(yōu)勢,以人才優(yōu)勢提升競爭優(yōu)勢。源頭引才,將引才觸角延伸到在校優(yōu)秀學(xué)生。精準育才,在清華大學(xué)、復旦大學(xué)和山東濰坊先后舉辦高端培訓班,分類(lèi)培訓企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才、文化旅游人才和農業(yè)人才。聯(lián)動(dòng)用才,組織1105名專(zhuān)家深入到偏遠貧困地區開(kāi)展技術(shù)支持和對口幫扶。宣傳敬才,對136名優(yōu)秀人才先進(jìn)事跡進(jìn)行集中宣傳報道,營(yíng)造重才愛(ài)才敬才的良好氛圍。

      強基固本,根深則葉茂,本固則枝榮

      習近平總書(shū)記強調,貫徹黨要管黨、從嚴治黨方針,必須扎實(shí)做好抓基層、打基礎的工作,使每個(gè)基層黨組織都成為堅強戰斗堡壘。一年來(lái),組織戰線(xiàn)牢固樹(shù)立大抓基層導向,突出脫貧攻堅,堅持抓點(diǎn)帶面、深耕細作,推動(dòng)基層組織全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。

      一年來(lái),全市基層組織工作堅持“抓好黨建促扶貧、檢驗黨建看脫貧”,上下齊心共擔黨建職責,凝心聚力推進(jìn)脫貧攻堅,實(shí)現脫貧攻堅與基層黨建共促雙贏(yíng)?!?0分鐘工作視頻展示+3分鐘縣委書(shū)記問(wèn)題分析+市委書(shū)記點(diǎn)評+重點(diǎn)任務(wù)考核結果圖表公示+參會(huì )人員綜合測評”縣委書(shū)記黨建述職方式,上緊了黨委管黨建、書(shū)記抓黨建的“發(fā)條”,壓實(shí)責任催生源動(dòng)力;從市直綜合、經(jīng)濟、涉農等部門(mén)選拔業(yè)務(wù)骨干充實(shí)到國定貧困縣,派出駐村幫扶工作隊,選派“第一書(shū)記”,整頓完成軟弱渙散黨組織,通過(guò)配強干部增強了戰斗力;大力推進(jìn)“千村破零行動(dòng)”,使得全市1813個(gè)集體經(jīng)濟“空殼村”全部“破零”并達到1萬(wàn)元以上,通過(guò)夯實(shí)基礎厚植了保障力。一項項固本強基的務(wù)實(shí)之舉,把黨的建設延伸貫通到基層組織的“神經(jīng)末梢”,大大增強了基層黨組織的戰斗堡壘作用和脫貧攻堅的工作實(shí)效。

      打鐵還需自身硬。全市組織系統針對“六個(gè)不夠”突出問(wèn)題和“不能為不會(huì )為十種表現”,嚴抓嚴管、真抓真管,從嚴思想教育,從嚴能力升級,從嚴隊伍建設,從嚴作風(fēng)要求,從嚴工作落實(shí),全面提升了組工干部政治素養和能力素質(zhì)。

      征程萬(wàn)里風(fēng)正勁,重任千鈞再奮蹄。2017年,全市組織戰線(xiàn)將突出全面從嚴治黨主題,砥礪前行、接續奮斗、再寫(xiě)輝煌,以更加優(yōu)異的成績(jì)喜迎黨的十九大勝利召開(kāi)。

      記者 李輝


         

    責任編輯:張茜

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