問(wèn)題找準 方法求新 效果要好

侯馬經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區部署“強化責任、嚴守紀律、樹(shù)好形象”專(zhuān)項治理活動(dòng)

　　臨汾新聞網(wǎng)訊(記者 田青松) 近日，侯馬經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區召開(kāi)“強化責任、嚴守紀律、樹(shù)好形象”專(zhuān)項治理活動(dòng)動(dòng)員大會(huì )，對專(zhuān)項治理活動(dòng)作出具體安排部署。

　　會(huì )議提出，要創(chuàng )新“一個(gè)方法”，抓好“兩個(gè)課題”，打造“三者干部”，確保問(wèn)題找準找實(shí)、方法新穎管用、成效突出明顯。

　　創(chuàng )新“一個(gè)方法”，即創(chuàng )新運用“一把手點(diǎn)題、班子成員破題、干部群眾解題”工作法，并將其貫穿于專(zhuān)項治理活動(dòng)全過(guò)程。首先，由黨工委書(shū)記、管委會(huì )主任張瑜慶圍繞中心工作，點(diǎn)出涉及開(kāi)發(fā)區發(fā)展戰略、三件大事、“六個(gè)十”重點(diǎn)項目及精準招商引資、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境方面的題目作為查找問(wèn)題的主要方面;其次，每位班子成員根據所點(diǎn)題目，逐一對照檢查，查找突出問(wèn)題，深挖根源破題;然后，根據初步選定的突出問(wèn)題，組織關(guān)鍵部門(mén)負責人進(jìn)行深度討論，圍繞問(wèn)題找差距、深剖思想解難題，讓每個(gè)問(wèn)題都對號入座。目前，首輪已初步確定26項突出問(wèn)題，并提出了初步整改思路。

　　抓好“兩個(gè)課題”，即抓好“部長(cháng)講座”與領(lǐng)導干部公開(kāi)專(zhuān)項述職、專(zhuān)題述職兩個(gè)課題，倒逼干部學(xué)習提高，公開(kāi)接受群眾監督，解決內功乏力、履職不嚴、落實(shí)不力等突出問(wèn)題。

　　打造“三者干部”，即通過(guò)專(zhuān)項治理活動(dòng)，建設一支高素質(zhì)干部隊伍，使其成為新時(shí)代改革創(chuàng )新的推動(dòng)者、轉型發(fā)展的先鋒者、遵紀守法的模范者。