臨汾新聞網(wǎng)訊 “喊破嗓子，不如做出樣子?！边@是堯都區段店鄉東王村黨支部書(shū)記王秋生常說(shuō)的一句話(huà)。

　　作為支部書(shū)記，王秋生總是想在前面，做在前面，努力成為干部群眾的標桿榜樣。他連續四次被堯都區委評為“紅旗黨支部書(shū)記”，所在支部也多次被市、區評選為“紅旗黨支部”。

　　在村里任職前，王秋生憑著(zhù)靈活的頭腦和吃苦耐勞的精神，成為東王村的致富能手。2005年，31歲的他勇挑重擔，當選為全鄉最年輕的村委會(huì )主任?！吧頌闁|王人，自己富了不算富，讓家家戶(hù)戶(hù)都致富才叫富?！彼沁@樣說(shuō)，也是這樣做的。

　　上任后，王秋生積極帶領(lǐng)黨員群眾搞運輸、土方工程、家政服務(wù)、勞務(wù)輸出。2016年，東王村集體經(jīng)濟收入30余萬(wàn)元，村民人均純收入達到1.4萬(wàn)元。他十年如一日奮戰在農村一線(xiàn)，無(wú)論是招商引資、征地拆遷，還是環(huán)境整治、信訪(fǎng)維穩，哪里有困難，哪里就有他的身影。

　　多年來(lái)，王秋生堅持把支部建設放在工作首位。每月1日、15日組織黨員集中學(xué)習，結合“兩學(xué)一做”學(xué)習教育，帶領(lǐng)黨員學(xué)習黨章黨規，以此筑牢支部建設的思想根基。作為區級“兩學(xué)一做”學(xué)習教育常態(tài)化制度化示范點(diǎn)，王秋生堅持把嚴格落實(shí)“三會(huì )一課”、組織生活會(huì )、民主評議會(huì )等基本黨建制度作為示范點(diǎn)建設的重要內容：一月一次例會(huì )、一季一次黨課、半年一次民主生活會(huì )，年底一次黨員評議。

　　王秋生積極探索村級黨建工作新模式，創(chuàng )新建立了黨建工作三級網(wǎng)格化服務(wù)體系。即：一級網(wǎng)格長(cháng)由村黨支部書(shū)記擔任，二級網(wǎng)格長(cháng)由黨支部委員及黨小組長(cháng)擔任，三級網(wǎng)格長(cháng)由60歲以下黨員擔任，按照片區管理、覆蓋到戶(hù)的原則，每名三級網(wǎng)格長(cháng)管理服務(wù)10—20戶(hù)村民。三級網(wǎng)格工作逐級向上負責，通過(guò)黨建工作網(wǎng)格化，使黨支部對黨員的教育管理更加規范科學(xué)，黨員對群眾的服務(wù)更加便捷高效。

　　村民們都贊揚王秋生做人有底氣、做事有硬氣、做干部有正氣。的確，王秋生經(jīng)常與村民面對面交流談心，及時(shí)發(fā)現矛盾和信訪(fǎng)隱患，不回避、不拖延，主動(dòng)出擊、妥善化解。最讓村民津津樂(lè )道的是東王村有全鄉首屈一指的高標準村級組織活動(dòng)場(chǎng)所，村民的養老、醫療保險全部由村集體承擔。

　　東王村的發(fā)展藍圖規劃好后，王秋生多次組織召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，與黨員、村民代表研討村莊發(fā)展規劃，確定了“立足城郊、服務(wù)城市、做強三產(chǎn)”的發(fā)展思路，努力打造“宜居、宜業(yè)、宜游”的美麗鄉村。在王秋生的帶領(lǐng)下，在全村黨員干部群眾的共同努力下，東王村的發(fā)展藍圖正在化為現實(shí)。

　　記者 荀丹薇